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Egalité: F comme flouées

01.05.2017

 

 

 

Parmi les 52 sociétés figurant dans le 2017 Financial Services Gender-Equality Index de Bloomberg, 24.2% des membres des organes dirigeants sont des femmes. Entre 2014 et 2015, la représentation féminine au sein de la direction d’établissements comme UBS, Zurich ou Morgan Stanley a par ailleurs progressé de 25.2%. Reste un autre déséquilibre criant: au sein de 1’000 entreprises analysées par Bloomberg en 2016, les femmes effectuent les deux tiers du temps de travail global, mais ne perçoivent qu’un dixième des rémunérations.

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